王海刚(左二)下乡监督检查工作。
法制周报·新湖南记者 雷昕 见习记者 刘建军
在同事心中，永兴县纪委副书记、县监委副主任候选人王海刚称为“执纪钢铁侠”，用忠诚干净担当诠释了新时代纪检监察干部的钢铁形象。
2018年以来，王海刚组织解决群众信访举报169件，化解疑难重复信访问题9件，指挥组织查办立案案件113件，查办了李小志、李可洋等大案要案13件，为国家挽回经济损失3900多万元。他先后被评为永兴县优秀共产党员、永兴好人、省纪委百名业务能手。2021年6月，被湖南省委评为湖南省委优秀共产党员。
“打铁人”要比铁还硬
现年45岁的王海刚，中等个头，敦实的体型。2001年1月，他从县广电局调到县纪委工作，成为了一名执纪新兵。20年来，他时刻告诫自己：“‘打铁人’任何时候都要比铁硬”。
几年前，王海刚办理案件发现，涉案人员中有自己过去的一位老领导，于是主动提出回避请求。领导认为他原则性强，值得信任，没有同意他的回避请求。最终，这位老领导因违反组织人事纪律被免去了职务。
2019年，在办理恶势力“保护伞”——永兴县看守所原管教民警李某一案过程中，李某的亲属通过亲戚、朋友和同学找王海刚说情打招呼，均被他严词拒绝。李某最终被依法追究刑事责任。
“海纳百川，无欲则刚。”王海刚的自律给同事欧阳宏留下了深刻印象。欧阳宏记得，有一次和王海刚一起出去办案，3个小时的谈话，王海刚连约谈对象家的一口水都没有喝。一离开，他就直奔小卖部买水喝。
20年来，王海刚坚持大案小案一起办，“老虎苍蝇一起打”，既查办了一批群众反映强烈的微腐败问题，如马田镇杜家村村干部违纪窝案，又查办了一批大案要案。其中，永兴县交投公司原总经理李某某因受贿317万元人民币、5万元港币，数额特别巨大，被判处有期徒刑10年，成为永兴查办贪污贿赂案件的金额之最。
善于学习创新监督模式
王海刚善于学习，更善于思考。他将多年的监督执纪工作经验总结出“发现线索搜集证据八法”，利用这个方法，他在监督检查中发现不少问题线索、突破了不少违纪违法案件。
2016年5月，王海刚接到一封省纪委转来的群众联名举报村干部的信件，信件内容多篇幅长时间跨度大，他果断采取“通过群众发现问题”的方法，在关键举报人的协助下，从举报信之外找到了部分村干部的违纪违法证据，将该村违法违纪村干部“一锅端”。
2019年4月，永兴县纪检监察机关收到群众举报，称永兴县交投公司与福建老板廖某沆瀣一气，存在大量背后交易。接受任务后，王海刚带领同事运用“发现线索收集证据八法”之顺藤摸瓜法和步步为营法，成功掌握了李某某涉嫌收受廖某贿赂数十万元的问题。2019年9月，李某某被开除党籍、开除公职。
2018年，永兴县优化整合县乡一体化和派驻机构一体化，他经过多方调研，构建了“1+N+N”工作模式，创造了纪检监察一体化管理“马田模式”，把自己分管的室组和片区乡镇纪委的力量整合在一起，优化组合为多个监督执纪小组，按照“老带新、熟带生”原则，统一调度开展工作。该模式被县纪委推广，并得到了省、市纪委领导的充分肯定。
“公家之事始终要摆在第一位”
王海刚因业务精通成为了全县纪检业务的业务带头人，入选省、市纪检监察系统办案人才库，被评为“郴州市优秀案件主办人”“全省百佳业务能手”。
他注重业务“传帮带”，利用日常谈心、实案锻炼、培训讲课、片区会议等机会，将多年的业务经验传授给年轻干部，教他们怎么做人，如何办案。
在同事陈超云眼里，王海刚是一个有温度的纪检干部，服务意识强。作为纪委领导，分管的部门多，但他极少要下属上门汇报，而是主动交办工作。
黄志远是2016年进入纪检监察系统的新兵。在他看来，师傅王海刚总是身先士卒，是自己学习的榜样。办理李某案时，恰逢2018年小年刚过，专案组要去河南许昌取证。作为负责人，王海刚可以安排下属去。但他以“我是负责人，证据关键”为由，亲自带领黄志远等同事赶往许昌，连续工作达30个小时。
然而，因为多次对家人陪伴失信，王海刚不得不怀着“愧疚”心理把对家庭、家人的温情埋在心底。
2019年元旦前一天，王海刚的父亲脑梗住院。妻子要工作，还要照看年幼的孩子。当时他正在组织专案组办理李某涉恶案。“不行，我是办案组长，一定要和你们同去。”1月2日，王海刚告别了住院的父亲，含泪将家事交给妻子，毅然“出征”。抱着“不破楼兰终不还”的决心，他在办案点连续奋战1个月，成功将案件办结。
“公家之事，始终要摆在第一位。”王海刚作为领导干部，他时常对同事说。
“海刚同志二十年如一日，坚守在基层纪检监察岗位，用真抓实干、踏实肯干彰显了一名优秀共产党员应有的党性修养，是新时代的‘老黄牛’，值得基层纪检监察干部学习。”永兴县委书记刘朝晖如此评价。
2018年，永兴县优化整合县乡一体化和派驻机构一体化，他经过多方调研，构建了“1+N+N”工作模式，创造了纪检监察一体化管理“马田模式”，把自己分管的室组和片区乡镇纪委的力量整合在一起，优化组合为多个监督执纪小组，按照“老带新、熟带生”原则，统一调度开展工作。该模式被县纪委推广，并得到了省、市纪委领导的充分肯定。
“公事始终要摆在第一位”
王海刚因业务精通成为了全县纪检业务的业务带头人，入选省、市纪检监察系统办案人才库，被评为“郴州市优秀案件主办人”“全省百佳业务能手”。
他注重业务“传帮带”，利用日常谈心、实案锻炼、培训讲课、片区会议等机会，将多年的业务经验传授给年轻干部，教他们怎么做人，如何办案。
在同事陈超云眼里，王海刚是一个有温度的纪检干部，服务意识强。作为纪委领导，分管的部门多，但他极少要下属上门汇报，而是主动交办工作。
黄志远是2016年进入纪检监察系统的新兵。在他看来，师傅王海刚总是身先士卒，是自己学习的榜样。办理李某案时，恰逢2018年小年刚过，专案组要去河南许昌取证。作为负责人，王海刚可以安排下属去。但他以“我是负责人，证据关键”为由，带领黄志远等同事赶往许昌，连续工作30个小时。
然而，因为多次对家人陪伴失信，王海刚不得不怀着愧疚心理把对家庭、家人的温情埋在心底。
2019年元旦前一天，王海刚的父亲脑梗住院。妻子要工作，还要照看年幼的孩子。当时他正在组织专案组办理李某涉恶案。“不行，我是办案组长，一定要和你们同去。”1月2日，王海刚告别了住院的父亲，含泪将家事交给妻子，毅然“出征”。抱着“不破楼兰终不还”的决心，他在办案点连续奋战1个月，成功将案件办结。
“公家之事，始终要摆在第一位。”王海刚作为领导干部，他时常对同事说。
“海刚同志二十年如一日，坚守在基层纪检监察岗位，用真抓实干、踏实肯干彰显了一名优秀共产党员应有的党性修养，是新时代的‘老黄牛’，值得基层纪检监察干部学习。”永兴县委书记刘朝晖如此评价。
责编：万丹
来源：法制周报
